Número de vacantes: 1
Formación Académica: Título profesional universitario en Administración, Economía, Contabilidad o Ingeniería Industrial. Egresado en Maestria en Recursos Humanos.
Experiencia:
- General: Cinco (05) años de experiencia general en el sector público y/o privado.
- Específica:
Tres (03) años de experiencia específica en la función o la materia.
Tres (03) años de experiencia de nivel mínimo como Analista.
Dos (02) años de experiencia específica en el sector público.
Cursos y/o programas de especialización:
- Curso y/o programa de especialización en T-Registro y Plame o Legislación Laboral
- Curso y/o programa de especialización en Gestión pública y/o Gestión en Recursos Humanos. otros
Lugar de prestación del servicio: UNIDAD DE GESTIÓN DE TALENTO HUMANO E INTEGRIDAD
Remuneración: S/. 8,000 soles
Plazo para postular: 06 de octubre de 2025 (De las 00:00 a las 18:00 horas)
CÓMO POSTULAR: Postulación vía aplicativo informático CAS POSTULA AQUÍ
Revisar el cronograma del proceso de selección, allí se especifica cuando y por que medios se publicará los resultados de cada etapa evaluativa.
Generalmente los resultados se publica en la página de la entidad