Número de vacantes: 1
Formación Académica: Grado de bachiller universitario en Derecho.
Experiencia:
- Experiencia general de dos (02) años en el sector público y/o privado.
- Experiencia específica de un (01) año en materia de recursos humanos en el sector público.
Cursos y/o programas de especialización:
- Curso en Recursos Humanos y/o Gestión Pública y/o Derecho Administrativo y/o Procedimiento Administrativo y/o Derecho Laboral (Mínimo 24 horas)
Conocimientos:
- Sistema Administrativo de Gestión de Recursos Humanos
- Normativa sobre el Decreto Ley N° 20530
- Procedimiento Administrativo General
- Ofimática: Word, Excel, Power Point. (Nivel básico)
Habilidades / Competencias:
- Competencias cardinales: Orientación a resultados, Vocación de servicio, Trabajo en equipo, Transparencia.
- Competencias específicas: Análisis, Organización de la información, Iniciativa, Dinamismo.
Lugar de prestación del servicio: Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo.
Remuneración: S/. 3,500.00 soles
Plazo para postular: El 03 de marzo de 2026.
CÓMO POSTULAR: Postulación a través del Sistema de Convocatorias CAS del MTPE – Módulo de Registro de Postulación. POSTULA AQUÍ
La presentación de Currículum Vitae virtual se realizará desde las 8:00 hasta 16:30 horas
Revisar el cronograma del proceso de selección, allí se especifica cuando y por que medios se publicará los resultados de cada etapa evaluativa.
Generalmente los resultados se publica en la página de la entidad