Finalizado
Convocatoria UGEL 15
CAS N° 027: PERSONAL DE LIMPIEZA
Claves del puesto
1 plaza(s)
Vacante disponible
S/ 1514
Remuneración
Lima
Lugar de labores
22 may 2026
Plazo para postular
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Número de vacantes: 1
Formación Académica: Secundaria completa.
Experiencia:
- Experiencia General: 01 años de experiencia laboral; ya sea en el sector público o privado.
- Experiencia específica:
- Experiencia requerida para el puesto en la función o materia - 06 meses en labores de limpieza y/o mantenimiento
Conocimiento técnico:
- Conocimientos básicos de electricidad, gasfitería y/o carpintería (Deseable, no excluyente para la contratación).
Nota: Descargue las bases para conocer los requisitos completos.
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Lugar de prestación del servicio: IE Semillitas de Villasol.
Remuneración: S/. 1,514.19 soles
Plazo para postular: El 21 y 22 de Mayo del 2026
CÓMO POSTULAR: Presentación del Currículo vite documentado en Jr. Tacna 626 - 630 UGEL 15 Matucana, Huarochirí y/o digital por mesa de partes virtual en el horario de 8:30 am a 4:30 pm
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- Para postular al Estado Peruano es muy importante revisar a detalle cada punto descrito en las bases de la convocatoria. En este documento se especifica los requisitos completos, cronograma, anexos a presentar, que formularios llenar, como y en que orden debe presentar su documentación, etc.
- Si cumple con los requisitos, solo debes postular a través de los medios y en las fechas que indica las Bases/cronograma. Cualquier otro medio utilizado, puede ser motivo de descalificación.
- Estar atento a la página de la institución para estar informado sobre cualquier comunicado de reprogramación, suspensión, cancelación, fe de erratas entre otros avisos que pudieran surgir durante el proceso de selección.
- Sigue AQUÍ los comunicados de las convocatorias de UGEL 15
Revisar el cronograma del proceso de selección, allí se especifica cuando y por que medios se publicará los resultados de cada etapa evaluativa. Generalmente los resultados se publica en la página de la entidad.
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Revisar el cronograma del proceso de selección, allí se especifica cuando y por que medios se publicará los resultados de cada etapa evaluativa. Generalmente los resultados se publica en la página de la entidad.
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