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Convocatoria UGEL CUTERVO
CAS N° 006: PERSONAL EN TECNOLOGIA MEDICA CON MENCIÓN EN TERAPIA FISICA
CONVOCATORIA CONCLUIDA.
Ya no puede postular a este proceso. Revise ofertas vigentes aquí
- Bases
- Anexos
- Cronograma
Requisitos
Número de vacantes: 1
Formación Académica: Titulado universitario de tecnólogo médico área/mención/especialidad terapia física o terapia física y rehabilitación colegiado y habilitado.
Experiencia:
- General: 01 año y 06 meses en el sector público o privado
- Específica: +01 año de experiencia en el trabajo con personas con discapacidad.
Descarga las bases para revisar los requisitos completos.
Condiciones del contrato
Lugar de prestación del servicio: Centro de Educación básica especial - San antonio de Padua
Remuneración: S/. 2,814.19 soles
Es importante descargar las bases para conocer a más detalle las condiciones del contrato.
¿Cómo postular?
Plazo para postular: 23 de mayo del 2025. Desde las 08:00 am A 1:00p.m Y de 2:30 pm a 4:30 Pm
CÓMO POSTULAR:POSTULACIÓN PRESENCIAL:
Registro de postulantes a través de mesa de partes de UGEL Cutervo en horario de oficina.
En las bases se especifica a mayor detalle el procedimiento de postulación.
DESCARGAR BASES del concurso
RECOMENDACIONES para postular
- Para postular al Estado Peruano es muy importante revisar a detalle cada punto descrito en las bases de la convocatoria. En este documento se especifica los requisitos completos, cronograma, anexos a presentar, que formularios llenar, como y en que orden debe presentar su documentación, etc.
- Si cumple con los requisitos, solo debes postular a través de los medios y en las fechas que indica las Bases/cronograma. Cualquier otro medio utilizado, puede ser motivo de descalificación.
- Estar atento a la página de la institución para estar informado sobre cualquier comunicado de reprogramación, suspensión, cancelación, fe de erratas entre otros avisos que pudieran surgir durante el proceso de selección.
- Sigue AQUÍ los comunicados de las convocatorias de UGEL CUTERVO
Resultados de la convocatoria
Revisar el cronograma del proceso de selección, allí se especifica cuando y por que medios se publicará los resultados de cada etapa evaluativa. Generalmente los resultados se publica en la página de la entidad
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