Finalizado
Convocatoria MUNICIPALIDAD DE QUIQUIJANA
CAS N° 002: ESPECIALISTA EN ELABORACIÓN DE CUADROS COMPARATIVOS Y RESPONSABLE DE SIRICC.
Claves del puesto
1 plaza(s)
Vacante disponible
S/ 2500
Remuneración
Cusco
Lugar de labores
24 abr 2026
Plazo para postular
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Número de vacantes: 1
Formación Académica: Bachiller o Título en Estudios Técnicos en Contabilidad. Administración, Economía, y/o carreras afines
Cursos y/o programas de especialización:
- Contar con capacitación en actividades relacionadas con la función.
- Capacitación en Gestión Pública.
- Certificación del OSCE vigente, otros
Nota: Descargue las bases para conocer los requisitos completos.
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Lugar de prestación del servicio: Municipalidad Distrital de Quiquijana
Remuneración: S/. 2500 soles
Plazo para postular: 24 de abril del 2026. (de 08:00 am a 13:00 hrs y 14:00 a 17:00 hrs.)
CÓMO POSTULAR: Presentación del Curriculum vitae y/o hoja de vida documentada se realizará de manera física en sobre manila con el rótulo respectivo en Mesa de partes de la Municipalidad Distrital de Quiquijana.
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- Para postular al Estado Peruano es muy importante revisar a detalle cada punto descrito en las bases de la convocatoria. En este documento se especifica los requisitos completos, cronograma, anexos a presentar, que formularios llenar, como y en que orden debe presentar su documentación, etc.
- Si cumple con los requisitos, solo debes postular a través de los medios y en las fechas que indica las Bases/cronograma. Cualquier otro medio utilizado, puede ser motivo de descalificación.
- Estar atento a la página de la institución para estar informado sobre cualquier comunicado de reprogramación, suspensión, cancelación, fe de erratas entre otros avisos que pudieran surgir durante el proceso de selección.
- Sigue AQUÍ los comunicados de las convocatorias de MUNICIPALIDAD DE QUIQUIJANA
Revisar el cronograma del proceso de selección, allí se especifica cuando y por que medios se publicará los resultados de cada etapa evaluativa. Generalmente los resultados se publica en la página de la entidad.
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Revisar el cronograma del proceso de selección, allí se especifica cuando y por que medios se publicará los resultados de cada etapa evaluativa. Generalmente los resultados se publica en la página de la entidad.
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