Convocatoria ELECTROPERU
ANALISTA PRINCIPAL DE GESTIÓN DE PERSONAL Y COMPENSACIÓN
Claves del puesto
1 plaza(s)
Vacante disponible
No especifica
Remuneración
Lima
Lugar de labores
22 ago 2024
Plazo para postular
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Número de vacantes: 1
Código del puesto: AGP - ENE
Requisitos:
- Título profesional en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, Psicología, Contabilidad o afines.
- Experiencia laboral general de 5 años, contada desde la obtención del grado de bachiller.
- Experiencia de 3 años en posiciones de analista senior o similares o realizando consultorías. En todos los casos realizando funciones o actividades relacionadas con el puesto.
- Deseable: Maestría en Administración o en Recursos Humanos o afines.
- Estudios: En el caso de no contar con Maestría, deberá tener una especialización, o programa, o diploma, o diplomatura, o estudios similares en: Recursos Humanos o Compensaciones y beneficios, y/o afines, con una duración mínima de 120 horas.
- Estudios de Legislación Laboral con una duración mínima acumulable de 20 horas.
- Conocimientos en: - Sistema SAP u otro ERP.
- Microsoft Office: Word y PowerPoint a nivel básico y Excel a nivel intermedio.
- Planeamiento o presupuesto de personal.
- Negociación colectiva.
Nota: Descargue las bases para conocer los requisitos completos.
Lugar de prestación del servicio: Sede Lima
Plazo para postular: Hasta el 22 de agosto de 2024
COMO POSTULAR: A través del formulario CLIC AQUÍ o envía tu CV indicando el código del puesto a [email protected]
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- Para postular al Estado Peruano es muy importante revisar a detalle cada punto descrito en las bases de la convocatoria. En este documento se especifica los requisitos completos, cronograma, anexos a presentar, que formularios llenar, como y en que orden debe presentar su documentación, etc.
- Si cumple con los requisitos, solo debes postular a través de los medios y en las fechas que indica las Bases/cronograma. Cualquier otro medio utilizado, puede ser motivo de descalificación.
- Estar atento a la página de la institución para estar informado sobre cualquier comunicado de reprogramación, suspensión, cancelación, fe de erratas entre otros avisos que pudieran surgir durante el proceso de selección.
- Sigue AQUÍ los comunicados de las convocatorias de ELECTROPERU
Revisar el cronograma del proceso de selección, allí se especifica cuando y por que medios se publicará los resultados de cada etapa evaluativa. Generalmente los resultados se publica en la página de la entidad.
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Revisar el cronograma del proceso de selección, allí se especifica cuando y por que medios se publicará los resultados de cada etapa evaluativa. Generalmente los resultados se publica en la página de la entidad.
