Finalizado
Convocatoria UGEL PISCO
276 N° 004: ESPECIALISTA ADMINISTRATIVO I
Claves del puesto
1 plaza(s)
Vacante disponible
S/ 2685
Remuneración
Ica
Lugar de labores
3 jul 2026
Plazo para postular
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Número de vacantes: 1
Formación Académica:
- Título Profesional Universitario que incluye estudios relacionados con la especialidad (Administración, Economía, Contabilidad. Ingeniería Administrativa, Ingeniería Industrial, etc.), expedido por una Universidad.
Experiencia:
- Experiencia no menor de 2 años como Especialista en Administración.
- Amplia experiencia en labores administrativas en entidades gubernamentales.
Cursos y/o programas de especialización:
- Cursos relacionados con el área de la administración.
- Dominio Operacional de Programas Informáticos.
Nota: Descargue las bases para conocer los requisitos completos.
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Lugar de prestación del servicio: SEDE ADMINISTRATIVA.
Remuneración: S/. 2685.00
Plazo para postular: 02 y 03 de Julio del 2026
¿Cómo Postular?: PRESENTACIÓN DE EXPEDIENTES DE LOS POSTULANTES, ANTE EL RESPECTIVO COMITE DE CONTRATACION.
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- Para postular al Estado Peruano es muy importante revisar a detalle cada punto descrito en las bases de la convocatoria. En este documento se especifica los requisitos completos, cronograma, anexos a presentar, que formularios llenar, como y en que orden debe presentar su documentación, etc.
- Si cumple con los requisitos, solo debes postular a través de los medios y en las fechas que indica las Bases/cronograma. Cualquier otro medio utilizado, puede ser motivo de descalificación.
- Estar atento a la página de la institución para estar informado sobre cualquier comunicado de reprogramación, suspensión, cancelación, fe de erratas entre otros avisos que pudieran surgir durante el proceso de selección.
- Sigue AQUÍ los comunicados de las convocatorias de UGEL PISCO
Revisar el cronograma del proceso de selección, allí se especifica cuando y por que medios se publicará los resultados de cada etapa evaluativa. Generalmente los resultados se publica en la página de la entidad.
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Revisar el cronograma del proceso de selección, allí se especifica cuando y por que medios se publicará los resultados de cada etapa evaluativa. Generalmente los resultados se publica en la página de la entidad.
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