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Fecha: 8 de mayo | Hora 7:30 pm | Dirigido a postulantes al sector público o privado | ¡Inscríbete aquí!

Convocatoria SERVIR
Practicante de Administración, Gestión, Psicología, Ingeniería Industrial, Economía, Derecho

CONVOCATORIA CONCLUIDA.
Ya no puede postular a este proceso. Revise ofertas vigentes aquí

Convocatoria SERVIR
  • Bases
  • Anexos
  • Cronograma

Requisitos

Vacantes: 01

Modalidad: Pre-Profesional

Pueden postular: Estudiante universitario a partir del 7mo ciclo de las carreras de Administración, Gestión, Psicología, Ingeniería Industrial, Economía, Ciencias Sociales, Derecho u otras afines por la formación

Requisitos del puesto:

  • Conocimiento en Gestión Pública.
  • Conocimiento de Office a nivel intermedio

Funciones:

  • Apoyar en la revisión de propuestas de perfiles, cargos, puestos; en el marco de la formulación de un Manual de Clasificador de Cargos y/o Manual de Perfiles de Puestos y/o Cuadro para Asignación de Personal Provisional y/o Cuadro de Puestos de la Entidad, y en atención a las reglas dispuestas en la directiva correspondiente y en normativa relacionada a los citados documentos de gestión.
  • Apoyar en las acciones de capacitación y/o asistencia técnica prestadas a entidades públicas de los tres niveles de gobierno, respecto de la elaboración, aprobación y/o modificación del Manual de Clasificador de Cargos y/o Manual de Perfiles de Puestos y/o Cuadro para Asignación de Personal Provisional y/o Cuadro de Puestos de la Entidad.
  • Apoyar en la búsqueda de información relacionada a normas sobre denominación, clasificación, funciones, requisitos y/o dotación, que debieran ser consideradas al momento de formular un Manual de Clasificador de Cargos y/o Manual de Perfiles de Puestos y/o Cuadro para Asignación de Personal Provisional y/o Cuadro de Puestos de la Entidad.
  • Apoyar en la elaboración de proyectos de respuestas sobre consultas relacionadas a la elaboración, aprobación y/o modificación del Manual de Clasificador de Cargos y/o Manual de Perfiles de Puestos y/o Cuadro para Asignación de Personal Provisional y/o Cuadro de Puestos de la Entidad.
  • Otras funciones asignadas y relacionadas con sus funciones

Es importante descargar las bases para revisar los requisitos completos.

Condiciones del contrato

Subvención económica: S/ 1,025.00 soles.

Prácticas para: Gerencia de Desarrollo del Sistema de Recursos Humanos

Es importante descargar las bases para conocer a más detalle las condiciones del contrato.

¿Cómo postular?

Fechas para postular: Lunes 29 Abril, al Martes 30 Abril del 2024

¿Cómo postular? Registro virtual en Sistema de Reclutamiento de SERVIR: POSTULA AQUÍ
Cualquier controversia, situación no prevista o interpretación a las bases que se susciten o se requieran durante el proceso de selección, será resuelto por la Oficina de Recursos Humanos o por el Comité de Selección, según les corresponda a través del correo electrónico [email protected]

En las bases se especifica a mayor detalle el procedimiento de postulación.

Recomendaciones para postular

  • Para postular al Estado es muy importante revisar a detalle cada punto descrito en las bases de la convocatoria. En este documento se especifica los requisitos completos, cronograma, anexos a presentar, que formularios llenar, como y en que orden debe presentar su documentación, etc.
  • Si cumple con los requisitos, solo puede postular a través de los medios y en las fechas que indica las Bases/cronograma. Cualquier otro medio utilizado puede ser motivo de descalificación.
  • Seguir la página de la institución para estar informado sobre cualquier comunicado de reprogramación, suspensión, cancelación, fe de erratas, etc que pudieran surgir durante el proceso de selección.

DESCARGAR BASES del concurso

Resultados de la convocatoria

Revisar el cronograma del proceso de selección, allí se especifica cuando y por que medios se publicará los resultados de cada etapa evaluativa.

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