Número de vacantes: 1
Formación Académica: Bachiller Universitario en Administración, Psicología,
Ingeniería Industrial, Ciencia Política o afines por la
formación.
Experiencia:
- Experiencia general: Tres (03) años
- Experiencia específica: un (01) año en el cargo y/o seis (06) meses desde auxiliar y/o asistente
- Experiencia en el sector público: seis (06) meses en Oficinas de Recursos Humanos o afines
Cursos y/o programas de especialización:
- En Gestión Publica, Ley
del Servicios Civil, Gestión de Recursos Humanos o afines por
la formación (mínimo 120 horas acumulativas).
Plazo para postular: 10 de diciembre del 2025
¿Cómo postular? Presentación de los siguientes documentos:
- Ficha de Postulación
- Anexos
- Documentos Sustentatorios
Horario: 00:00 a.m. hasta las 05:00 p.m.
Dirección: [email protected] - Asunto: “Postulación CAS N° 123-2025 – Analista de Recursos Humanos”
Revisar el cronograma del proceso de selección, allí se especifica cuando y por que medios se publicará los resultados de cada etapa evaluativa.
Generalmente los resultados se publica en la página de la entidad