Número de vacantes: 1
Formación Académica: Título profesional de Derecho
Experiencia:
- Experiencia laboral de cinco (05) años en el sector público y/o privado
- Tres (3) años de experiencia en procedimientos administrativos disciplinarios y/o secretarías técnicas de procedimientos administrativos disciplinarios y/o oficinas de recursos humanos y/o procesos judiciales
- Tres (03) años de experiencia como analista
- Tres (3) años de experiencia en el sector público
Cursos y/o programas de especialización: Diplomado y/o especialización en: procedimiento administrativo disciplinario y/o procedimiento administrativo sancionador y/o procesal penal.
Conocimientos:
- Conocimiento sobre Régimen disciplinario de la Ley del Servicio Civil y/o Ley del Procedimiento Administrativo General y/o Sistemas Administrativos del Estado.
- Conocimiento de Procesador de Textos, Hojas de Cálculo y Programas de Presentación, a nivel básico
Competencias: Trabajo en Equipo, Comunicación Asertiva, Compromiso, Orientación al Usuario, Orientación a Resultados, Capacidad de Análisis e Innovación
Lugar de prestación del servicio: Secretaría Técnica del Procedimiento Administrativo Disciplinario de la Oficina General de Gestión de Recursos Humanos, sitio Av. Arenales 720 - Jesús María
Remuneración: S/. 10,000.00 soles
Plazo para postular: El 26 de agosto de 2025 (Desde las 08:00 horas a las 13:00 horas)
CÓMO POSTULAR: Postulación: Completar y remitir el Formulario de Curriculum Vitae (Anexo N° 05) y Declaración Jurada (Anexo N° 06) en el Portal de convocatorias MINSA, en el horario programado POSTULA AQUÍ NOTA: La opción de POSTULAR para completar el Anexo N° 05 y N° 06 en el portal, será visible solo en el horario programado.
Revisar el cronograma del proceso de selección, allí se especifica cuando y por que medios se publicará los resultados de cada etapa evaluativa.
Generalmente los resultados se publica en la página de la entidad