Número de vacantes: 1
Formación Académica: Egresado/a universitario de las carreras de Administración y/o ingeniería y/o
contabilidad y/o ciencias de la comunicación y/o derecho. (Acreditar con copia de
la constancia de egreso)
Experiencia:
- Experiencia laboral general mínima de dos (02) años, en el sector público y/o
privado (Acreditar con constancia, certificado y/o documento análogo).
- Experiencia específica mínima de un (01) año, en áreas de recursos humanos,
en el sector público y/o privado (nivel mínimo de auxiliar o asistente). (Acreditar
con constancia, certificado y/o documento análogo).
- Experiencia específica mínima de un (01) año, en áreas de recursos humanos,
en el sector público. (Acreditar con constancia, certificado y/o documento
análogo).
Capacitación: Curso relacionado a Recursos Humanos y/o indicadores de gestión de recursos
humanos (Acreditar con constancia y/o certificado).
Conocimientos:
- Conocimientos en recursos humanos, indicadores de gestión, reportes
estadísticos, analítica de personal, Power BI
- Conocimiento de Ofimática
Procesador de Textos (Word, Open Office Write, etc.),
Hoja de cálculo (Excel, OpenCalc, etc.)
Programa de presentaciones (Power Point, Prezi, etc.), todos con nivel
de dominio intermedio.
Competencias:
- Compromiso
- Responsabilidad
- Vocación de Servicio
- Adaptabilidad – flexibilidad
- Comunicación
- Orientación a Resultados
- Organización de la información
- Trabajo bajo presión
- Orden
- Empatía
Lugar de prestación del servicio: Sede Central del MINJUSDH
Remuneración: S/. 4,564.19 soles
Plazo para postular: 07 de marzo de 2024
COMO POSTULAR: Registro de Postulantes a través del Sistema de Publicación de Convocatorias CAS, adjuntando el Anexo Nº 3 de la Directiva Nº
004-2020-JUS/SG, debidamente llenada: ÚNICAMENTE EN FORMATO EXCEL (No se validarán formatos PDFs, ni imágenes u otros formatos), desde las 00:00 horas hasta las 16:30 horas del único día de presentación. El nombre del archivo deberá estar nombrado de la siguiente manera: (XXX) (NÚMERO DE CONVOCATORIA CAS) Apellidos y Nombres del postulante.
Tener en cuenta de no colocar símbolos y/o caracteres especiales en el nombre del archivo como por ejemplo: (°), (/), (*), (,), (acentos), (-), (_).
Revisar el cronograma del proceso de selección, allí se especifica cuando y por que medios se publicará los resultados de cada etapa evaluativa.
Generalmente los resultados se publica en la página de la entidad