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Convocatoria UGEL PISCO
ABOGADO
CONVOCATORIA CONCLUIDA.
Ya no puede postular a este proceso. Revise ofertas vigentes aquí
- Bases
- Anexos
- Cronograma
Requisitos
Número de vacantes: 1
Formación Académica: Titulo Profesional en Derecho, expedido por una universidad, colegiado como Abogado
Experiencia: No menor de 04 años como abogado
Requisitos adicionales:
- Amplio conocimiento de la problemática de la Jurisprudencia Educativa a través del ejercicio de cargo o funciones vinculadas al área educacional.
- Dominio Operacional de Programas informáticos.
- Capacitación especializada en educación.
Descarga las bases para revisar los requisitos completos.
Condiciones del contrato
Lugar de prestación del servicio: SEDE ADMINISTRATIVA
Remuneración: S/. 1,066.44 soles + INCENTIVOS LABORALES S/. 1,930.00 soles
Es importante descargar las bases para conocer a más detalle las condiciones del contrato.
¿Cómo postular?
Plazo para postular: 08 DE FEB.2024/12 FEB
CÓMO POSTULAR: El postulante presenta su expediente en forma presencial ante la Sede Administrativa de la Unidad de Gestión Educativa Local de Pisco
En las bases se especifica a mayor detalle el procedimiento de postulación.
DESCARGAR BASES del concurso
RECOMENDACIONES para postular
- Para postular al Estado Peruano es muy importante revisar a detalle cada punto descrito en las bases de la convocatoria. En este documento se especifica los requisitos completos, cronograma, anexos a presentar, que formularios llenar, como y en que orden debe presentar su documentación, etc.
- Si cumple con los requisitos, solo debes postular a través de los medios y en las fechas que indica las Bases/cronograma. Cualquier otro medio utilizado, puede ser motivo de descalificación.
- Estar atento a la página de la institución para estar informado sobre cualquier comunicado de reprogramación, suspensión, cancelación, fe de erratas entre otros avisos que pudieran surgir durante el proceso de selección.
- Sigue AQUÍ los comunicados de las convocatorias de UGEL PISCO
Resultados de la convocatoria
Revisar el cronograma del proceso de selección, allí se especifica cuando y por que medios se publicará los resultados de cada etapa evaluativa. Generalmente los resultados se publica en la página de la entidad
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