CONVOCATORIAS UNIDAD DE GESTIÓN EDUCATIVA LOCAL 05

Convocatoria UGEL 5: 4 - Asistente, Abogado, Especialista, Técnico administrativo | Bolsa de trabajo 2023

CONVOCATORIA CONCLUIDA.
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RESUMEN DE LA CONVOCATORIA:

Fecha de Publicación: 02 de Febrero del 2023

Institución: UNIDAD DE GESTIÓN EDUCATIVA LOCAL 05

Tipo de contrato: CAS

Hay puestos para: Egresados Técnicos, Titulados Técnicos, Egresados Universitarios, Titulados Universitarios, Técnicos Pedagógicos

Lugar de labores: Lima

Remuneración: Entre S/. 2000 y S/. 5500 Soles

Hay plazas para: Administración, Computación e informática, Contabilidad, Derecho, Educación, Secretariado


Nota: Los interesados deben considerar previamente a la postulación, si cumplen con los requisitos establecidos para cada vacante y revisar que documentación(anexos, formatos, etc) debe adjuntar para su correcta inscripción. Las bases son consignados para cada puesto a continuación.

PUESTOS DE TRABAJO OFERTADOS:

CAS N° 001: ASISTENTE

Número de vacantes: 1
Formación Académica: Técnico egresado en computación e informática, contabilidad, administración o secretariado.
Experiencia:
• General: 02 años.
• Específica:
01 año en la función o la materia
06 meses en el sector público
Conocimientos Técnicos: Conocimiento sobre la Ley Nº 27444 – Ley del Procedimiento Administrativo General, Ley de Reforma Magisterial y Reglamento Ley N.° 29944, Ofimática
Cursos y programas:
Con una antigüedad no mayor de 5 años, mínimo 1 curso:
• Archivo ó
• Redacción ó
• Ortografía
Habilidades o competencias : Redacción- Síntesis- Organización de información- Comunicación oral
Lugar de prestación del servicio: Sede de la Unidad de Gestión Educativa Local Nº 05 Av. Perú s/n –Urb. Caja de Agua-SJL
Remuneración: S/. 2,000.00 Soles
Plazo para Postular: 13 de febrero del 2023
COMO POSTULAR: PRESENTACIÓN DE EXPEDIENTE por MESA DE PARTES VIRTUAL Click aquí: POSTUAL AQUÍ
*Las postulaciones presentadas fuera de la fecha señalada no serán consideradas en la evaluación
Descarga aquí Bases(convocatoria completa, cronograma y anexos)

CAS N° 002: TECNICO ADMINISTRATIVO

Número de vacantes: 1
Formación Académica: Con título técnico en las carreras de Administración, Contabilidad, Informática y/o carreras afines o Egresado de universidad en las carreras de Administración, Contabilidad, Informática y/o carreras afines
Experiencia:
• General: Mínima de cuatro (04) años de experiencia laboral en el sector público y/o privado
• Específica:
Experiencia en la función o la materia Mínimo dos (02) años en actividades de gestión patrimonial
Experiencia en el sector público Mínimo un (01) año de experiencia en el sector público, en gestión patrimonial
Conocimientos Técnicos:
- Conocimiento en la Ley N° 29151 – Ley General del Sistema Nacional de Bienes Estatales y su Reglamento Decreto Supremo N° 007-2008-VIVIENDA y sus modificatoria
- Conocimiento en la administración de bienes muebles y/o inventarios.
- Conocimiento en el Sistema Información Nacional de Bienes Estatales - SINABIP
- Conocimiento en SIGA Modulo Patrimonio.
- Conocimiento de Depreciación de Bienes
- Conocimiento intermedio en Excel, Word.
Cursos y programas:
Con una antigüedad no mayor de 5 años
• Curso y/o especialización sobre Administración, Gestión o Control de Bienes Patrimoniales
Habilidades o competencias : Responsabilidad, Proactividad, Trabajo en Equipo, Actitud de Servicio, Iniciativa, Asertividad, Empatía, Capacidad Analítica, Comunicación y Puntualidad, Orientación a Resultados, Análisis y Adaptabilidad y Vocación de Servicio
Lugar de prestación del servicio: Sede de la Unidad de Gestión Educativa Local Nº 05 Av. Perú s/n –Urb. Caja de Agua-SJL
Remuneración: S/. 3,500.00 Soles
Plazo para Postular: 13 de febrero del 2023
COMO POSTULAR: PRESENTACIÓN DE EXPEDIENTE por MESA DE PARTES VIRTUAL Click aquí: POSTUAL AQUÍ
*Las postulaciones presentadas fuera de la fecha señalada no serán consideradas en la evaluación
Descarga aquí Bases(convocatoria completa, cronograma y anexos)

CAS N° 003: ESPECIALISTA EN PEDAGOGÍA

Número de vacantes: 1
Formación Académica:
• Profesional con Titulo Pedagógico en Educación Técnica y/o título universitario en Educación Secundaria.
• NOTA: Los Grados y Títulos Universitarios deben estar registrados en SUNEDU
Experiencia:
• General: No menor a 05 años
• Específica:
Experiencia en la función o la materia 03 años en el cargo de Especialista en Educación y/o cargo similar en el AREA de AGP o AGEBATP.
Experiencia en el sector público No menor de 02 años
Conocimientos Técnicos:
• Conocimiento y manejo de estrategias didácticas
• Conocimiento y dominio de planificación curricular (Unidades didácticas y sesiones de clase y evaluación de los aprendizajes en Educación Técnico Productiva
• Conocimiento y dominio de planificación curricular, catálogo nacional y emprendimiento
• Manejo de herramientas de diagnóstico para identificar problemas y factores que inciden en los resultados de aprendizajes.
• Conocimiento de enfoques y estrategias de relación con la comunidad, orientados a fomentar la participación de los diversos actores socio educativos en el ámbito de su intervención
• Conocimiento básico de ofimática.
Cursos y programas:
Con una antigüedad no mayor de 5 años, contar con mínimo 3 cursos: Curso o Especialización en:
• Formación especializada de un mínimo de doscientos (200) horas en gestión pedagógica, en Educación Técnico Productiva.
Participación en procesos de formación docente
• Estrategias metodológicas para la Educación Básica alternativa y/o Educación Técnico Productiva.
• Ley del Procedimiento Administrativo General.
• Planificación curricular.
• Gestión escolar, otros
Habilidades o competencias : Capacidad para planificar y desarrollar programas de intervención para trabajo en equipo. Manejo de estrategias para manejo en equipo. Capacidad de liderazgo, trabajo entre pares y en equipo, manejo de conflictos, creatividad, capacidad organizativa, actitud proactiva, comunicación efectiva y escucha activa. Capacidad de elaboración de instrumentos de medición.
Lugar de prestación del servicio: Sede de la Unidad de Gestión Educativa Local N° 05 (Av. Perú s/n – Urb. Caja de Agua – SJL)
Remuneración: S/. 4,500.00 Soles
Plazo para Postular: 13 de febrero del 2023
COMO POSTULAR: PRESENTACIÓN DE EXPEDIENTE por MESA DE PARTES VIRTUAL Click aquí: POSTUAL AQUÍ
*Las postulaciones presentadas fuera de la fecha señalada no serán consideradas en la evaluación
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CAS N° 004: ABOGADO

Número de vacantes: 1
Formación Académica: Título/ Licenciatura en Derecho
Experiencia:
• General: No menor de tres (03) años
• Específica:
Experiencia en la función o la materia No menor de dos (02) años
Experiencia en el sector público No menor de 01 año como Abogado(a) en el sector público con conocimientos en Procedimientos Administrativos Disciplinarios o derecho administrativo
Conocimientos Técnicos:
• Ley N° 27815 – Ley del Código de Ética de la función publica
• Ley N° 27444 – Ley del Procedimiento Administrativo General
• Ley N° 29944 – Ley de Reforma Magisterial
Cursos y programas:
Con una antigüedad no mayor de 5 años: Acreditar mínimo 2
• Gestión Pública ó
• Derecho administrativo ó
• Derecho laboral ó
• Cursos y/o Diplomado y/o Especialización en Derecho Administrativo y/o Procedimiento Administrativo Disciplinario ó
• Administrativo General y/o Procedimiento Administrativo Sancionador y/o Disciplinario
Lugar de prestación del servicio: Sede de la Unidad de Gestión Educativa Local Nº 05 Av. Perú s/n –Urb. Caja de Agua-SJL
Remuneración: S/. 5,500.00 Soles
Plazo para Postular: 13 de febrero del 2023
COMO POSTULAR: PRESENTACIÓN DE EXPEDIENTE por MESA DE PARTES VIRTUAL Click aquí: POSTUAL AQUÍ
*Las postulaciones presentadas fuera de la fecha señalada no serán consideradas en la evaluación
Descarga aquí Bases(convocatoria completa, cronograma y anexos)
INFORMACIÓN ADICIONAL PARA POSTULAR RECUERDA, para cada puesto se proporcionan los enlaces donde podrá revisar o descargar las bases, cronogramas, anexos, formatos, formularios, etc. Es importante revisar a detalle esta documentación para una correcta postulación. En los mismos se informa los requisitos completos solicitados, las condiciones del contrato, las etapas del proceso y sobre todo qué DOCUMENTACIÓN DEBE PRESENTAR(en qué orden, formato, cuándo, dónde) o qué INFORMACIÓN DEBE REGISTRAR si la postulación es virtual.

También, le recomendamos estar atento a la página de la institución ante cualquier nuevo comunicado de reprogramación, suspensión, cancelación, fe de erratas, etc que pudieran surgir durante el proceso de selección.

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RESULTADOS DE LA CONVOCATORIA La publicación de los resultados se realizará a través de la página web de la institución, en el apartado de Resultados.

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Es importante revisar el cronograma del puesto al cual postuló, allí se especifica CUÁNDO y por que medios se publicarán los resultados de cada etapa evaluativa.