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Convocatoria OSINFOR: 3 Directores | Bolsa de trabajo 2023

CONVOCATORIA CONCLUIDA.
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RESUMEN DE LA CONVOCATORIA:

Fecha de Publicación: 27 de Febrero del 2023

Institución: ORGANISMO SUPERVISOR DE INVERSIÓN DE LOS RECURSOS FORESTALES Y DE FAUNA SILVESTRE

Tipo de contrato: SERVICIO CIVIL

Hay puestos para: Bachilleres, Titulados Universitarios

Lugar de labores: Lima

Remuneración: S/. 17,614.19 Soles

Hay plazas para: Biología, Derecho, Ingeniería ambiental, Ingeniería de recursos naturales renovables, Ingeniería forestal

Nota: Los interesados deben considerar previamente a la postulación, si cumplen con los requisitos establecidos para cada vacante y revisar que documentación(anexos, formatos, etc) debe adjuntar para su correcta inscripción. Las bases son consignados para cada puesto a continuación.

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PUESTOS DE TRABAJO OFERTADOS:

CPMT N° 002: DIRECTOR(A) DE DIRECCIÓN DE SUPERVISIÓN Y FISCALIZACIÓN FORESTAL Y DE FAUNA SILVESTRE

Número de vacantes: 1
Formación Académica:
Título profesional otorgado por universidad en las carreras de Ingeniería Forestal, Ingeniería de Recursos Naturales Renovables, Ingeniería Ambiental, Biología o afines por la formación; o su equivalencia: "Grado de Bachiller y dos (02) años adicionales en la experiencia específica en la función o materia, o Grado de Bachiller y estudios de Maestría, acreditándose estudios culminados o la condición de egresado". (*)
(*) Acorde al numeral 14.3 del artículo 14 y artículo 19 del Reglamento de la Ley N° 31419.
Experiencia:
Experiencia general: 8 años
Experiencia específica: 4 años en la función o la materia
Dos (02) años de experiencia específica en puestos o cargos de directivo/a o su equivalencia: "Experiencia en cargos de funcionarios/as públicos/as de órganos de Alta Dirección, o experiencia como Ejecutivo/a o Sub-jefe/a de unidad orgánica, o el que haga sus veces, o responsable de unidad funcional formalmente establecida que tenga a cargo uno o más equipos, o experiencia ejerciendo labores de asesoría a órganos de Alta Dirección, a excepción de coordinadores/as parlamentarios/as, asesores/as de consejos directivos o asesores/as con función política".
Acorde al numeral 14.3 del artículo 14 y el artículo 21 del Reglamento de la Ley N° 31419.
Conocimientos Técnicos: Aprovechamiento, supervisión y fiscalización de los recursos forestales y de fauna silvestre, manejo forestal y legislación forestal.
Cursos y programas de especialización: Programas de especialización y/o diplomados en gestión ambiental o forestal o afines con 100 horas acumuladas en los últimos 10 años o 100 horas en docencia en los últimos 5 años en instituciones de educación superior relacionadas a la materia.
Habilidades o Competencias: Vocación de servicio, Orientación a resultados, Trabajo en equipo, Liderazgo, Articulación con el entorno politico, Visión estratégica, Capacidad de gestión.
Lugar de prestación del servicio: Lima
Remuneración: S/. 17,614.29 soles
Plazo para postular: Hasta el 07 de marzo de 2023
COMO POSTULAR: Postulación a través de la Plataforma de Reclutamiento proporcionada por SERVIR POSTULA AQUÍ Desde las 09:00am del 22/02 hasta las 18:00pm del 07/03/2023
• Descarga aquí Bases, Cronograma, Ficha de Postulante y ddjj

CPMT N° 003: DIRECTOR(A) DE LA DIRECCIÓN DE PROCEDIMIENTO SANCIONADOR FORESTAL Y DE FAUNA SILVESTRE

Número de vacantes: 1
Formación Académica:
Título profesional otorgado por universidad en la carrera de Derecho, o su equivalencia: " Grado de Bachiller y dos (02) años adicionales en la experiencia específica en la función o materia o Grado de Bachiller y estudios de Maestría, acreditándose estudios culminados o la condición de egresado". (*)
(*) Acorde al numeral 14.3 del artículo 14 y artículo 19 del Reglamento de la Ley N° 31419.
Experiencia:
Experiencia general: 8 años
Experiencia específica: 4 años en la función o la materia
Dos (02) años de experiencia específica en puestos o cargos de directivo/a o su equivalencia: "Experiencia en cargos de funcionarios/as públicos/as de órganos de Alta Dirección, o experiencia como Ejecutivo/a o Sub-jefe/a de unidad orgánica, o el que haga sus veces, o responsable de unidad funcional formalmente establecida que tenga a cargo uno o más equipos, o experiencia ejerciendo labores de asesoría a órganos de Alta Dirección, a excepción de coordinadores/as parlamentarios/as, asesores/as de consejos directivos o asesores/as con función política".
Acorde al numeral 14.3 del artículo 14 y el artículo 21 del Reglamento de la Ley N° 31419.
Conocimientos Técnicos: Gestión pública, políticas públicas, derecho administrativo, derecho administrativo sancionador, fiscalización, manejo forestal y legislación forestal.
Cursos y programas de especialización: Programas de especialización y/o diplomados en derecho administrativo o derecho administrativo sancionador o derecho ambiental o derecho forestal o derecho de los recursos naturales o gestión ambiental o gestión pública o gestión forestal o afines con 100 horas acumuladas en los últimos 10 años o 100 horas en docencia en los últimos 5 años en instituciones de educación superior relacionadas a la materia.
Habilidades o Competencias: Vocación de servicio, Orientación a resultados, Trabajo en equipo, Liderazgo, Articulación con el entorno politico, Visión estratégica, Capacidad de gestión.
Lugar de prestación del servicio: Lima
Remuneración: S/. 17,614.29 soles
Plazo para postular: Hasta el 07 de marzo de 2023
COMO POSTULAR: Postulación a través de la Plataforma de Reclutamiento proporcionada por SERVIR POSTULA AQUÍ Desde las 09:00am del 22/02 hasta las 18:00pm del 07/03/2023
• Descarga aquí Bases, Cronograma, Ficha de Postulante y ddjj

CPMT N° 004: DIRECTOR(A) DE LA DIRECCIÓN DE LA DIRECCIÓN DE EVALUACIÓN Y DESARROLLO DE CAPACIDADES

Número de vacantes: 1
Formación Académica:
Título profesional otorgado por universidad en las carreras de Ingeniería Forestal, Ingeniería de Recursos Naturales Renovables, Ingeniería Ambiental, Biología o afines por la formación; o su equivalencia: "Grado de Bachiller y dos (02) años adicionales en la experiencia específica en la función o materia o Grado de Bachiller y estudios de Maestría, acreditándose estudios culminados o la condición de egresado". (*)
(*) Acorde al numeral 14.3 del artículo 14 y artículo 19 del Reglamento de la Ley N° 31419.
Experiencia:
Experiencia general: 8 años
Experiencia específica: 4 años en la función o la materia
Dos (02) años de experiencia específica en puestos o cargos de directivo/a o su equivalencia: "Experiencia en cargos de funcionarios/as públicos/as de órganos de Alta Dirección, o experiencia como Ejecutivo/a o Sub-jefe/a de unidad orgánica, o el que haga sus veces, o responsable de unidad funcional formalmente establecida que tenga a cargo uno o más equipos, o experiencia ejerciendo labores de asesoría a órganos de Alta Dirección, a excepción de coordinadores/as parlamentarios/as, asesores/as de consejos directivos o asesores/as con función política".
Acorde al numeral 14.3 del artículo 14 y el artículo 21 del Reglamento de la Ley N° 31419.
Conocimientos Técnicos: Metodologías de investigación, gestión de la capacitación, gestión académica o similares, metodologías en aprovechamiento de recursos naturales
Cursos y programas de especialización: Programas de especialización y/o diplomados en gestión ambiental o forestal o afines con 100 horas acumuladas en los últimos 10 años o 100 horas en docencia en los últimos 5 años en instituciones de educación superior relacionadas a la materia.
Habilidades o Competencias: Vocación de servicio, Orientación a resultados, Trabajo en equipo, liderazgo, Articulación con el entorno politico, Visión estratégica, Capacidad de gestión.
Lugar de prestación del servicio: Lima
Remuneración: S/. 17,614.29 soles
Plazo para postular: Hasta el 07 de marzo de 2023
COMO POSTULAR: Postulación a través de la Plataforma de Reclutamiento proporcionada por SERVIR POSTULA AQUÍ Desde las 09:00am del 22/02 hasta las 18:00pm del 07/03/2023
• Descarga aquí Bases, Cronograma, Ficha de Postulante y ddjj

INFORMACIÓN ADICIONAL PARA POSTULAR RECUERDA, para cada puesto se proporcionan los enlaces donde podrá revisar o descargar las bases, cronogramas, anexos, formatos, formularios, etc. Es importante revisar a detalle esta documentación para una correcta postulación. En los mismos se informa los requisitos completos solicitados, las condiciones del contrato, las etapas del proceso y sobre todo qué DOCUMENTACIÓN DEBE PRESENTAR(en qué orden, formato, cuándo, dónde) o qué INFORMACIÓN DEBE REGISTRAR si la postulación es virtual.

También, le recomendamos estar atento a la página de la institución ante cualquier nuevo comunicado de reprogramación, suspensión, cancelación, fe de erratas, etc que pudieran surgir durante el proceso de selección.

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RESULTADOS DE LA CONVOCATORIA La publicación de los resultados se realizará a través de la página web de la institución, en el apartado de Resultados.

• PODRAS CONSULTAR LOS RESULTADOS AQUÍ

Es importante revisar el cronograma del puesto al cual postuló, allí se especifica CUÁNDO y por que medios se publicarán los resultados de cada etapa evaluativa.