CONVOCATORIAS MINISTERIO DE TRABAJO (MTPE)

MINISTERIO DE TRABAJO (MTPE): (7) Especialistas, Analistas, Abogado, Apoyo - Convocatoria marzo 2026

CONVOCATORIA VIGENTE.
La oferta esta vigente hasta el 30/03/2026

RESUMEN DE LA CONVOCATORIA:

Fecha de Publicación: 25 de Marzo del 2026

Institución: MINISTERIO DE TRABAJO (MTPE)

Tipo de contrato: CAS

Hay puestos para: Titulados Técnicos, Egresados Universitarios, Titulados Universitarios

Lugar de labores: Lima

Remuneración: Entre S/. 2500 y S/. 10000 Soles

Hay plazas para: Administración, Bibliotecología, Computación, Contabilidad, Derecho, Economía, Historia


Nota: Los interesados deben considerar previamente a la postulación, si cumplen con los requisitos establecidos para cada vacante y revisar que documentación(anexos, formatos, etc) debe adjuntar para su correcta inscripción. Las bases son consignados para cada puesto a continuación.

PUESTOS DE TRABAJO OFERTADOS:

CAS N° 068: APOYO ADMINISTRATIVO

N° de vacantes: 1

Se requiere: Egresado de la carrera Profesional Universitaria o Técnico Superior en Administración, Contabilidad y/o Computación.

Tipo de contrato: CAS

Remuneración: 2500

Lugar de labores: Lima

Finaliza: 30 de marzo del 2026

Para mayor detalle descargue las bases

Más información

CAS N° 069: ANALISTA ADMINISTRATIVO

N° de vacantes: 1

Se requiere: Título profesional técnico superior Administración o Contabilidad.

Tipo de contrato: CAS

Remuneración: 5000

Lugar de labores: Lima

Finaliza: 30 de marzo del 2026

Para mayor detalle descargue las bases

Más información

CAS N° 073: ANALISTA LEGAL

N° de vacantes: 1

Se requiere: Título profesional de Abogado/a

Tipo de contrato: CAS

Remuneración: 4000

Lugar de labores: Lima

Finaliza: 30 de marzo del 2026

Para mayor detalle descargue las bases

Más información

Utilizamos cookies propias necesarias para el funcionamiento correcto y personalización del sitio web. También utilizamos cookies de terceros para fines analíticos y mostrarte publicidad relacionada según tus preferencias. Para más información sobre las cookies y configurar tus preferencias, consulta nuestra Política de Cookies