CENFOTUR busca Jefe(a) de la unidad de Recursos Humanos- Convocatoria junio 2025

Número de vacantes: 1

Formación Académica: Título Universitario: Administración, Ingeniería Industrial, Ingeniería Administrativa, Economía, Psicología, Relaciones Industriales, Derecho, Trabajo Social, o afines por la formación. Maestría (Egresado): Gestión Pública, Administración Pública, Recursos Humanos, Gestión del Talento Humano.

Experiencia:

• Experiencia general no menor de cinco (05) años en el sector público o privado
• Tres (03) años de experiencia específica en la función o materia en el sector público o privado de los cuales un (01) año debe ser en el sector público.
• Un (01) año de experiencia específica en puestos o cargos de especialista, ejecutivo, coordinador (a) responsable, supervisor (a), o asesor (a) de Alta Dirección en el sector público. o privado. equivalencia artículo 22 del reglamento de la ley 31419
• Seis (06) meses de experiencia especifica en puestos o cargos de ejecutivo (a), responsable, supervisor(a), coordinador (a), asesor (a) de Alta Dirección en el sector público.

Conocimientos: Herramientas de Gestión de Recursos Humanos, Normativas Vigentes, conocimiento básico de ofimática.

Cursos y/o programas de especialización:

• Curso o diplomado en Gestión Pública.
• Curso o diplomado en Gestión de Recursos Humanos
• Curso en Procedimiento Administrativo Disciplinario (opcional)
• (Cada curso debe tener no menos de 24 horas de capacitación y los diplomados no menos de 90 horas).

Competencias:

• Orientación a resultados
• Trabajo en equipo bajo presión
• Vocación de servicio, otros