Hay puestos para: Titulados Universitarios, Personas con Maestría
Lugar de labores: Lima
Remuneración: NO ESPECIFICA
Hay plazas para: Psicología
Nota: Los interesados deben considerar previamente a la postulación, si cumplen con los requisitos establecidos para cada vacante y revisar que documentación(anexos, formatos, etc) debe adjuntar para su correcta inscripción. Las bases son consignados para cada puesto a continuación.
I. PERFIL MÍNIMO REQUERIDO » Grado de Instrucción: Superior Universitario (Título) en Psicología, Maestría/Máster (estudios) en Recursos
Humanos o afines al área y/o Especialización/Diplomado en Gestión de Recursos Humanos, Administración
con mención en Recursos Humanos, Dirección Estratégica del Factor Humano, otros afines al área.
» Experiencia profesional: Mínimo cuatro (04) años de experiencia desde la obtención del grado de Bachiller
» Experiencia afín al puesto: Mínimo tres (03) años de experiencia en Procesos de Selección Masivos,
Assessment Center, Dinámicas grupales, Aplicación de Pruebas Proyectivas y Psicométricas, elaboración de
Informes Psicolaborales u otros afines al cargo.
» Conocimientos exigibles: Curso Recursos Humanos/ Potencial Humano/ Sistema de Gestión Recursos
Humanos u otros relacionados al área; Selección y Evaluación de Personal por Competencias; Perfiles y
mapeo de puesto.
» Conocimientos deseables: Legislación laboral, Sistemas o aplicativos relacionados a las funciones del cargo,
Gestión de la Calidad/ Norma ISO 9001:2008, Gestión Integral del Riesgo, Gestión y mejora de Procesos, MS
Office: Word, Excel, Power Point, Ms Project, Nivel Intermedio; Idioma: Inglés Nivel Básico.
• Registrar y/o ingresar USUARIO y PASSWORD en el sistema.
• En campo “Lugar de trabajo” elegir la opción Oficina Principal..
• En campo “Grupo Ocupacional” elegir la opción: Profesional
• En campo “Nombre del Puesto” seleccionar: Analista Selección de Personal.
• En campo “Tipo de Postulante” elegir opción EXTERNO.
• Ingresar información según requiera el sistema
Sólo se considerarán las postulaciones realizadas a través de la dirección electrónica señalada líneas arriba. De
presentar algún inconveniente con el usuario y/o password, remitir correo electrónico indicando número de DNI a
[email protected], para el reseteo de contraseña, con el asunto: Reseteo de contraseña.
III. RESULTADOS
La publicación de los resultados se realizará a través de la página web de la institución, en el apartado de Resultados.
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