Nota: Los interesados deben considerar previamente a la postulación, si cumplen con los requisitos establecidos para cada vacante y revisar que documentación(anexos, formatos, etc) debe adjuntar para su correcta inscripción. Las bases son consignados para cada puesto a continuación.
Número de vacantes: 1 Formación Académica: Profesional técnico superior (3 o 4 años) egresado de las
carreras de Administración, Recursos Humanos, Finanzas o
afines. Experiencia:
Experiencia laboral general:
Experiencia laboral general mínima acreditada de nueve (09)
meses en el sector público o privado.
Experiencia especifica:
Experiencia laboral específica mínima acreditada de seis (06)
meses en labores administrativas o logísticas.
Nivel mínimo de analista.
Número de vacantes: 1 Formación Académica: Profesional universitario titulado de la carrera de Psicología
con colegiatura y habilitación vigente
Experiencia:
Experiencia laboral general:
Experiencia laboral general mínima acreditada de dos (02) años
en el sector público y/o privado.
Experiencia especifica:
Experiencia laboral específica mínima acreditada de un (01) año
en puesto de psicólogo o afines realizando actividades
Número de vacantes: 1 Formación Académica: Profesional universitario titulado de las carreras de
Economía, Contabilidad o Administración.
Experiencia:
Experiencia laboral general:
Experiencia laboral general mínima acreditada de tres (03)
años en el sector público o privado.
Experiencia especifica:
Experiencia laboral específica mínima acreditada de dos (02)
años en análisis e interpretación de estados financieros,
presupuesto y otras herramientas de gestión financiera de las
cuales deberá contar con experiencia de un (01) año en el sector público.
Nivel mínimo de especialista
Número de vacantes: 1 Formación Académica: Estudiante universitario (sexto ciclo concluido) de las carreras
de Derecho, Administración, Economía, Contabilidad o afines.
Experiencia:
Experiencia laboral general:
Experiencia laboral general mínima acreditada de dos (02) años
en el sector público o privado.
Experiencia especifica:
Experiencia laboral específica mínima acreditada de un (01) año
en funciones afines en el sector público.
Número de vacantes: 1 Formación Académica: Profesional técnico superior (3 o 4 años) egresado de las
carreras de Administración, Recursos Humanos, Finanzas o
afines. Experiencia:
Experiencia laboral general:
Experiencia laboral general mínima acreditada de nueve (09)
meses en el sector público o privado.
Experiencia especifica:
Experiencia laboral específica mínima acreditada de seis (06)
meses en labores administrativas o logísticas.
Nivel mínimo de analista.
Número de vacantes: 1 Formación Académica: Profesional universitario titulado de la carrera de Psicología
con colegiatura y habilitación vigente
Experiencia:
Experiencia laboral general:
Experiencia laboral general mínima acreditada de dos (02) años
en el sector público y/o privado.
Experiencia especifica:
Experiencia laboral específica mínima acreditada de un (01) año
en puesto de psicólogo o afines realizando actividades
Número de vacantes: 1 Formación Académica: Profesional universitario titulado de las carreras de
Economía, Contabilidad o Administración.
Experiencia:
Experiencia laboral general:
Experiencia laboral general mínima acreditada de tres (03)
años en el sector público o privado.
Experiencia especifica:
Experiencia laboral específica mínima acreditada de dos (02)
años en análisis e interpretación de estados financieros,
presupuesto y otras herramientas de gestión financiera de las
cuales deberá contar con experiencia de un (01) año en el sector público.
Nivel mínimo de especialista
Lugar de prestación del servicio: UGEL 07 – Av. Álvarez Calderón N° 492 – Urb. Torres de Limatambo – San
Borja Remuneración: S/. 5,400.00 Soles Plazo para Postular: 07 de noviembre del 2022 COMO POSTULAR: Presentación de requisitos mínimos del puesto al correo electrónico: [email protected]
• Descarga aquí Convocatoria completa
• Descarga aquí Ficha de Resumen de Postulante Anexo 03
• Descarga aquí Anexo 05 INFORMACIÓN ADICIONAL PARA POSTULAR
RECUERDA, para cada puesto se proporcionan los enlaces donde podrá revisar o descargar las bases, cronogramas, anexos, formatos, formularios, etc. Es importante revisar a detalle esta documentación para una correcta postulación. En los mismos se informa los requisitos completos solicitados, las condiciones del contrato, las etapas del proceso y sobre todo qué DOCUMENTACIÓN DEBE PRESENTAR(en qué orden, formato, cuándo, dónde) o qué INFORMACIÓN DEBE REGISTRAR si la postulación es virtual.
También, le recomendamos estar atento a la página de la institución ante cualquier nuevo comunicado de reprogramación, suspensión, cancelación, fe de erratas, etc que pudieran surgir durante el proceso de selección.
Es importante revisar el cronograma del puesto al cual postuló, allí se especifica CUÁNDO y por que medios se publicarán los resultados de cada etapa evaluativa.