AVISO
Informativo
🤩 Recibe cada día los empleos del Estado en tu celular 📲
Únete a los canales de whatsapp exclusivos sobre convocatorias de trabajo del sector público
CONVOCATORIAS › GOLD FIELDS LA CIMA
Destacados
» Plazo para postular: Para cada perfil se informa hasta cuando puede postular.
» Inscripción de postulantes: Para cada puesto se informa el link donde debe registrarse.
LISTA DE EMPLEOS VACANTES
(01) GEÓLOGO JUNIOR DE GRADE CONTROL
» Formación Académica: Profesional en Geología y/o Ingeniería Geológica.
» Experiencia: 03 años de experiencia en posiciones similares en minería superficial de oro y/o cobre, realizando trabajos de control de mineral.
» Funciones: • Supervisar la perforación y codificación de los taladros de producción.
• Muestreo de taladros de voladura
• Logueo de detritos de perforación.
• QA/QC y Gestión de Datos de Laboratorio
• Mapeo Geológico e Interpretación de Geología de Banco. Actualización base de datos
• Generación de Polígonos de Minado en Datamine
• Demarcación de Polígonos de Minado.
» Lugar de prestación del servicio: Cajamarca-Hualgayoc-Hualgayoc
» Plazo para postular: Hasta el 20 de octubre del 2017
• Lea la convocatoria completa y [POSTULE AQUÍ].
(01) ADMINISTRADOR DE CONTRATOS SENIOR
» Formación Académica: Profesional en Ingeniería Industrial, Administración, Economía u otras carreras afines.
» Experiencia: 05 años de experiencia en posiciones similares en administración de contratos en el sector industrial, de preferencia minero.
» Funciones: • Liderar la gestión de contratos en mina
• Definir base de contratistas
• Conducir los procesos de cotización, evaluación, negociación y selección de ofertas en el marco de las políticas y procedimientos establecidos.
• Asegurar el cumplimiento de las normas de control interno, SOX, Código de Conducta y otras definidas por la compañía.
• Asistir en la contratación de servicios recurrentes de la manera más eficiente posible
• Asistir en la definición y estandarización de las mejores condiciones contractuales, analizando el mercado y el entorno.
• Brindar apoyo, experiencia y guía a los administradores de contratos.
» Lugar de prestación del servicio: Cajamarca-Hualgayoc-Hualgayoc
» Plazo para postular: Hasta el 20 de octubre del 2017
• Lea la convocatoria completa y [POSTULE AQUÍ].
(01) Asistente Gerencia Recursos Humanos - Cajamarca-Hualgayoc-Hualgayoc
» Formación Académica: Estudios Administrativos Universitarios, Técnicos o Secretariales.
» Experiencia: 04 años en posiciones similares en procesos operativos y administrativos.
» Funciones: • Coordinar la agenda de actividades del Gerente de Recursos Humanos Cerro Corona.
• Manejar el sistema de archivo de Gerencia y del Área de RR.HH.
• Coordinar con el área contable sobre reportes de gastos del Gerente de Recursos Humanos Cerro Corona.
• Seguimiento y control del presupuesto de área. Realizar Forecast mensualmente.
• Organizar documentación de ingreso y salida recepción, despacho y archivo de los mismos.Redactar, escanear, imprimir, documentación solicitada por el Gerente de Recursos Humanos Cerro Corona así como la emisión de cartas en coordinaciones con el área.
• Procesar el flujo de información telefónica para el Gerente Recursos Humanos Cerro Corona.Recibir a los visitantes para Gerencia de RRHH.
• Seguimiento al cumplimiento de participación en Cursos del Anexo 14B, de todo el personal de la Gerencia de RRHH.
» Lugar de prestación del servicio: Cajamarca-Hualgayoc-Hualgayoc
» Plazo para postular: Hasta el 17 de octubre del 2017
• Lea la convocatoria completa y [POSTULE AQUÍ].
(01) Asistente Gerencia Recursos Humanos
» Formación Académica: Estudios Administrativos Universitarios, Técnicos o Secretariales
» Experiencia: 04 años en posiciones similares en procesos operativos y administrativos.
» Funciones: • Coordinar la agenda de actividades del Gerente de Recursos Humanos Cerro Corona.
• Manejar el sistema de archivo de Gerencia y del Área de RR.HH.
• Coordinar con el área contable sobre reportes de gastos del Gerente de Recursos Humanos Cerro Corona.
• Seguimiento y control del presupuesto de área. Realizar Forescast mensualmente.
• Procesar el flujo de información telefónica para el Gerente Recursos Humanos Cerro Corona.Recibir a los visitantes para Gerencia de RRHH.
• Coordinar los materiales de oficina requeridos por Gerencia y el área de RR.HH.
• Seguimiento al cumplimiento de participación en Cursos del Anexo 14B, de todo el personal de la Gerencia de RRHH.
» Lugar de prestación del servicio: Cajamarca-Hualgayoc-Hualgayoc
» Plazo para postular: Hasta el 17 de octubre del 2017
• Lea la convocatoria completa y [POSTULE AQUÍ].
(01) SUPERVISOR DE PERFORACIÓN Y VOLADURA
» Formación Académica: profesional Titulado y Colegiado de la carrera de Ingeniería de Minas.
» Experiencia: 05 años de experiencia mínima en posiciones similares en empresas de similar envergadura.
» Requesitos: • Sólido conocimiento en Perforación y Voladura
• Identificación de peligros y evaluación de riesgos
•Del idioma inglés a nivel intermedio
• Sistema de Gestión Ambiental
• Gestión de Seguridad y Salud Ocupacional
• Matrices de aspectos ambientales y matrices de identificación de peligros y evaluación de riesgos que apliquen a sus actividades.
» Lugar de prestación del servicio: Cajamarca-Hualgayoc-Hualgayoc
» Plazo para postular: Hasta el 13 de octubre del 2017
• Lea la convocatoria completa y [POSTULE AQUÍ].
Convocatoria MINERA-GOLD-FIELDS: 5 - Geólogo, Administrador, Supervisor, Asistente, otros | Bolsa de Trabajos 2019
CONVOCATORIA CONCLUIDA.
Ya no puede postular a este concurso. Revise ofertas vigentes aquí
RESUMEN DE LA CONVOCATORIA:
Fecha de Publicación: 10 de Octubre del 2017
Institución: GOLD FIELDS LA CIMA
Tipo de contrato: PRIVADO
Hay puestos para: Estudiantes Técnicos, Estudiantes Universitarios, Titulados Universitarios.
Lugar de labores: Cajamarca
Remuneración: NO ESPECIFICA
Hay plazas para: Administración, Economía, Secretaria, Ingeniería Geológica, Ingeniería de Minas, Ingeniería Industrial.
Nota: Los interesados deben considerar previamente a la postulación, si cumplen con los requisitos establecidos para cada vacante y revisar que documentación(anexos, formatos, etc) debe adjuntar para su correcta inscripción. Las bases son consignados para cada puesto a continuación.
MINISTERIO DE JUSTICIA (MINJUS) ofrece 64 trabajos para Lima y provincias con sueldos de hasta S/. 9000
PUESTOS DE TRABAJO OFERTADOS:
COMO POSTULAR Los interesados a los puestos de trabajo disponibles para esta convocatoria deben tomar en cuenta los siguiente:» Plazo para postular: Para cada perfil se informa hasta cuando puede postular.
» Inscripción de postulantes: Para cada puesto se informa el link donde debe registrarse.
» Formación Académica: Profesional en Geología y/o Ingeniería Geológica.
» Experiencia: 03 años de experiencia en posiciones similares en minería superficial de oro y/o cobre, realizando trabajos de control de mineral.
» Funciones: • Supervisar la perforación y codificación de los taladros de producción.
• Muestreo de taladros de voladura
• Logueo de detritos de perforación.
• QA/QC y Gestión de Datos de Laboratorio
• Mapeo Geológico e Interpretación de Geología de Banco. Actualización base de datos
• Generación de Polígonos de Minado en Datamine
• Demarcación de Polígonos de Minado.
» Lugar de prestación del servicio: Cajamarca-Hualgayoc-Hualgayoc
» Plazo para postular: Hasta el 20 de octubre del 2017
• Lea la convocatoria completa y [POSTULE AQUÍ].
(01) ADMINISTRADOR DE CONTRATOS SENIOR
» Formación Académica: Profesional en Ingeniería Industrial, Administración, Economía u otras carreras afines.
» Experiencia: 05 años de experiencia en posiciones similares en administración de contratos en el sector industrial, de preferencia minero.
» Funciones: • Liderar la gestión de contratos en mina
• Definir base de contratistas
• Conducir los procesos de cotización, evaluación, negociación y selección de ofertas en el marco de las políticas y procedimientos establecidos.
• Asegurar el cumplimiento de las normas de control interno, SOX, Código de Conducta y otras definidas por la compañía.
• Asistir en la contratación de servicios recurrentes de la manera más eficiente posible
• Asistir en la definición y estandarización de las mejores condiciones contractuales, analizando el mercado y el entorno.
• Brindar apoyo, experiencia y guía a los administradores de contratos.
» Lugar de prestación del servicio: Cajamarca-Hualgayoc-Hualgayoc
» Plazo para postular: Hasta el 20 de octubre del 2017
• Lea la convocatoria completa y [POSTULE AQUÍ].
(01) Asistente Gerencia Recursos Humanos - Cajamarca-Hualgayoc-Hualgayoc
» Formación Académica: Estudios Administrativos Universitarios, Técnicos o Secretariales.
» Experiencia: 04 años en posiciones similares en procesos operativos y administrativos.
» Funciones: • Coordinar la agenda de actividades del Gerente de Recursos Humanos Cerro Corona.
• Manejar el sistema de archivo de Gerencia y del Área de RR.HH.
• Coordinar con el área contable sobre reportes de gastos del Gerente de Recursos Humanos Cerro Corona.
• Seguimiento y control del presupuesto de área. Realizar Forecast mensualmente.
• Organizar documentación de ingreso y salida recepción, despacho y archivo de los mismos.Redactar, escanear, imprimir, documentación solicitada por el Gerente de Recursos Humanos Cerro Corona así como la emisión de cartas en coordinaciones con el área.
• Procesar el flujo de información telefónica para el Gerente Recursos Humanos Cerro Corona.Recibir a los visitantes para Gerencia de RRHH.
• Seguimiento al cumplimiento de participación en Cursos del Anexo 14B, de todo el personal de la Gerencia de RRHH.
» Lugar de prestación del servicio: Cajamarca-Hualgayoc-Hualgayoc
» Plazo para postular: Hasta el 17 de octubre del 2017
• Lea la convocatoria completa y [POSTULE AQUÍ].
(01) Asistente Gerencia Recursos Humanos
» Formación Académica: Estudios Administrativos Universitarios, Técnicos o Secretariales
» Experiencia: 04 años en posiciones similares en procesos operativos y administrativos.
» Funciones: • Coordinar la agenda de actividades del Gerente de Recursos Humanos Cerro Corona.
• Manejar el sistema de archivo de Gerencia y del Área de RR.HH.
• Coordinar con el área contable sobre reportes de gastos del Gerente de Recursos Humanos Cerro Corona.
• Seguimiento y control del presupuesto de área. Realizar Forescast mensualmente.
• Procesar el flujo de información telefónica para el Gerente Recursos Humanos Cerro Corona.Recibir a los visitantes para Gerencia de RRHH.
• Coordinar los materiales de oficina requeridos por Gerencia y el área de RR.HH.
• Seguimiento al cumplimiento de participación en Cursos del Anexo 14B, de todo el personal de la Gerencia de RRHH.
» Lugar de prestación del servicio: Cajamarca-Hualgayoc-Hualgayoc
» Plazo para postular: Hasta el 17 de octubre del 2017
• Lea la convocatoria completa y [POSTULE AQUÍ].
(01) SUPERVISOR DE PERFORACIÓN Y VOLADURA
» Formación Académica: profesional Titulado y Colegiado de la carrera de Ingeniería de Minas.
» Experiencia: 05 años de experiencia mínima en posiciones similares en empresas de similar envergadura.
» Requesitos: • Sólido conocimiento en Perforación y Voladura
• Identificación de peligros y evaluación de riesgos
•Del idioma inglés a nivel intermedio
• Sistema de Gestión Ambiental
• Gestión de Seguridad y Salud Ocupacional
• Matrices de aspectos ambientales y matrices de identificación de peligros y evaluación de riesgos que apliquen a sus actividades.
» Lugar de prestación del servicio: Cajamarca-Hualgayoc-Hualgayoc
» Plazo para postular: Hasta el 13 de octubre del 2017
• Lea la convocatoria completa y [POSTULE AQUÍ].